11月6日，大龙控股安全科联合人力资源部组织开展2025年“消防安全生产月专题培训会”。

本次安全月专题培训紧扣“安全零事故—精益安全之点面实践”为主题，系统解读精益安全管理理念，通过“以点破题、以面覆盖”的实践路径，为全面提升企业安全管理规范化、精细化水平提供了明确指引。

会上，深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述以及“人民至上、生命至上”的安全发展理念，全体员工深刻认识安全生产的重要性，将安全发展理念贯穿生产经营全过程，牢固树立“零事故零伤亡”的坚定目标，把“没有安全生产这个‘1’，其他要素都是‘0’”的安全观念深植于心，同时明确领导干部要践行“无精益、不领导”，管理人员要做到“无精益、不管理”，一线员工要养成“无改善、不工作”的思维习惯，以统一思想凝聚安全发展合力。

培训要求：大龙控股要上下聚焦构建精益安全体系，认真贯彻、纵深推进治本攻坚三年行动整体部署，着力构建长效安全机制，既要强化源头管控，全面深化安全风险辨识、评估、管控与报告全流程工作，持续推进风险隐患排查整治走深走实；也要聚焦安全认识到位、风险识别与管控到位、制度体系建设到位、安全措施落实到位、有效培训到位、资源配置到位、安全管理组织到位、动态监督检查到位、奖惩机制落实到位、应急管理与应急处置到位、经验教训总结到位、安全文化建设到位的“十二个到位”要求，扎实推进大龙控股“大安全”管理体系建设与“本质安全”能力提升，筑牢企业本质安全根基。

最后强调：要严格推行大龙控股“三个标准”落地，各所属企业、各领域必须不折不扣贯彻执行，以点面结合的精益实践，全面夯实安全发展基础，通过“建好三个体系，抓好三个重点”推动安全管理工作走深走实。